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Signé par les partenaires
sociaux de la branche
restauration rapide, l’accord national
du 3 février 2012,
a instauré un régime de frais
de santé obligatoire pour l’ensemble des salariés de la
profession.
Les garanties de la CCN
Les salariés protégés
Le régime obligatoire concerne l'ensemble des
salariés présents et futurs des entreprises de la
restauration rapide, y compris les salariés
en CDD et en contrat de qualification
Les ayants droit (enfants, conjoint à
charge…) peuvent bénéficier de cet accord à titre facultatif
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Les services associés
Avec la
mise en place des garanties définies par votre convention
collective, vous accédez à l'ensemble des services de
votre mutuelle professionnelle :
Vous
pourrez ainsi :
-
améliorez le niveau de certaines prestations (optique, dentaire,
hospitalisation), grâce à deux options facultatives.
- faire
bénéficier les famille des salariés (conjoint, concubin,
partenaire de Pacs, enfants à charge) des garanties de la
branche.
- profiter
d'un service "tiers payant" étendu à la France entière
- accéder
à l'espace privatif mis à la disposition de chaque entreprise et
de chaque salarié.
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- L'assurance complémentaire santé pour entreprise