Une mutuelle santé avec tiers payant a pour objectif d'éviter
les avances d'argent en cas de maladie ou d'accident . Ce
dispositif permet aux salariés des entreprises
bénéficiaires d'un contrat collectif et obligatoire l'accès gratuit
( 100% santé) à de nombreux soins remboursables par l'assurance
maladie et aux prestations médicales ordonnancées.
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Le tiers payant : comment en bénéficier
Notre comparatif mutuelle a sélectionné les mutuelles et
assurances complémentaires qui délivrent une carte Tiers payant gratuite aux salariés
des entreprises dès leur adhésion afin qu'il puissent se voir
délivrer, sans avance d'argent et sur la France entière, les
médicaments et autres prestations médicales prescrites par leur
médecin traitant.
Dan ce cadre, il vous suffit de présenter votre carte santé au pharmacien,
cabinet de radiologie, laboratoire médical ou centre médical que
vous avez l'habitude de fréquenter.
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Médicaments remboursables et tiers payant
Pour les médicaments remboursables à 30% ou 65% prescrits par un
médecin, un chirurgien dentiste, une sage femme, un directeur ou
directeur adjoint de laboratoire dans la limite de son activité
professionnelle, les mutuelles et assurances santé sélectionnées par la comparatif Mutuelle entreprise prennent en charge
la totalité du ticket modérateur quelle que soit la garantie choisie, à l'exclusion toutefois de la franchise médicale (50
centimes par boite de médicament) instaurée par l'assurance maladie et non remboursable par les mutuelles dans le
cadre du contrat responsable.
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Prise en charge préalable
En cas d'hospitalisation en clinique privée ou à l'hôpital ou de soins externes, une prise en charge préalable est nécessaire. Vous n'avez rien à faire, le professionnel de santé se met automatiquement en contact avec le service Tiers-Payant de la mutuelle
qui lui adresse directement la prise en charge. Avec Mutuelle entreprise, tout est fait pour vous simplifier les démarches de santé des salariés
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